【DX】ITに見識がある役員「3割未満」の会社が7割超で大丈夫？
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★★★今週のDXトピックス★★★
■「ITに見識がある役員が3割未満の会社」が7割超で大丈夫？
「DX白書2023」の副題は“進み始めた「デジタル」、進まない「トランスフォーメーション」”。一部業務のデジタル化は始まったものの、DX本来の「ビジネスや経営の革新」には至っていない現状が言い表されている。
■「DXやっておいて」と推進室を作り丸投げする経営者は失格
DXに限らず、いま求められている経営変革とは何か、経営変革の手法にはどんなものがあるのか、自社はどういうプロセスでやっていくのか、といったレベルの話は、経営者が自ら考えて示すべきだろう。
■「ビジネスデザイナー」という職種はどんな役割を担うの？
ビジネスデザイナーは「DX白書2023」にも「デジタル事業に対応する人材」の7職種のひとつにあげられた注目職種。実際にその肩書で働いている人に聞いてみた、貴重な動画だ。
■「企業の事例からDXを学ぶ」記事一覧
★★★今週のアクセスランキング★★★
「ノーコードツール」が2位に。プログラマーだけ集めればDXが進むわけではない。ノーコードツールが更に普及していけば、非IT人材のリスキリングが進むかも？
1.日本企業はこれから「システム開発の内製化」を進めていくべきなのか？
2.中小企業のDXは非デジタル人材と「ノーコードツール」で取り組め
3.日本のDX最大の抵抗勢力「業務を変えたくないおじさん」
4.対話型AI「ChatGPT」でSEOライターの仕事はなくなるのか？
5.「失敗を責めてはなりませぬ」福島県磐梯町のDXがすごい！
★★★編集部のイチオシ「リスキリング」★★★
育児休業中のリスキリングに対する岸田首相の発言への反発が高まっていますが、育休中も働いていた同僚の方が実務経験が多くなっているのは事実。自らのキャリアを常に意識して考える重要性は高まっています。
■SalesforceのDX人材育成プログラム「Pathfinder」がすごい！
■社会人の学び直しを支援する「第四次産業革命スキル習得講座」って何？
■ヘッドハンターが明かす「いま求められているDX人材像」
■DXに関する検定試験制度にはどんなものがあるの？
■プログラミング経験がなくても「DX人材」になれるの？
■統計検定の「データサイエンス（基礎）」に合格する方法
■最難関の国家資格「ITストラテジスト」合格者が語る勉強法
■非エンジニアの広報・採用担当者がAWSの資格を取得したワケ
■「フロントエンド」と「バックエンド」、初心者はどちらから入るべき？
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